商界学界大咖齐聚滴水湖畔，共学互链赋能企业共生成长

文汇报

6月22-24日，2024正和岛案例共学年会在沪举办。千余位企业家围绕“新链接、新市场、新变量”主题，以各方企业的商业实战案例为依托，展开共学研讨，共同探寻巨变环境下的企业成长动力，凝聚民营企业发展的信心共识。会上发布了基于AI大模型的正和岛平台产品：正和岛APP和信用微名片，让企业家的供需适配变得更加简单和更具信任。

正和岛创变者年会自2013年创办以来已举办9届，成为备受关注的中国商界领军者年度盛会。今年创变者年会全面升级为“案例共学年会”，聚焦“互链共生”“案例共学”及“供需适配”，在以往注重高度前瞻、思想引领价值基础上，更加强化了共学价值场景与合作共生等功能性价值。

为期三天的案例共学年会，包括一个主论坛与九个垂直领域案例共学专场，聚焦“商业航天”“企业高质量增长”“新质生产力”“高效能组织”“品牌创新”“企业家健康”“欧美大市场”“新兴市场”“创新的规律，生命的意义”九大重点议程，邀请商界学界投资界大咖共商共学，研讨新市场新变量下的企业发展路径。

千余位参会企业家涵盖了AI、航空航天、高端制造、新消费、新能源、双碳、医疗、光电芯片、生物技术等在内的商业领域，百余个实战案例现场共学，激发新认知提升决策力。

当下，新技术带来新产业与新机遇，新链接的升级孕育充盈新市场，催生并壮大新变量，新质生产力会重塑新商业与新未来。在23日上午举行的案例故事分享会上，中国中化控股有限责任公司原党组书记、董事长宁高宁表示，新质生产力是新形势、新时代下的重大理论创新，概念的提出代表了思维和行动的进步，希望企业，以及全社会积极拥抱这一概念。新质生产力的概念聚焦了生产力和生产关系，生产效率是决定社会发展的重要因素。“想要让创新是公司的主业，董事长首先要成为一个首席技术官，会议上由技术创新开始，让搞技术的、搞创新的先发言。”宁高宁认为，任何企业都可以拥抱新的技术，使它原来做习惯的重新做一遍，变成新的有新质生产力元素的企业。

海信集团党委书记、董事长贾少谦介绍了海信从2008年开始，坚持16年时间，通过体育营销撬动整个品牌建设，特别是自主品牌建设的全球化案例故事。“中国品牌如果想占领全球市场，首先要攻占美欧日三大市场。”他说，今年是海信第三次赞助欧洲杯，公司也两次赞助了世界杯。去年海信在欧洲的销售收入接近40亿欧元，今年一季度海信冰箱在欧洲排名第二，海信电视在欧洲排名第三，这也是中国家电在欧洲第一。去年海信两千亿销售收入中42.6%（858亿）在中国之外的国家和地区实现，今年前五个月海信的海外收入占比已经超过45%，其中家电占比达到55%，超过中国国内。

老乡鸡用什么方法来反内卷？老乡鸡集团创始人束从轩解释，第一招是公开透明食材的溯源报告，把自己的核心秘密公示给别人看；第二招是人性化、去中心化，打造“干实事讲真话”文化氛围；第三招是精益管理。

“在国际化阶段，企业一定要走向自主技术研发和当地用户市场为导向的道路。”杰克股份创始人兼董事长阮积祥阐述了杰克股份在拓展国际市场，推动企业全球化增长之路上的那些坑以及成功实践经验。

这些领军企业家共享他们在当下错综复杂的商业环境中重塑组织、苦练内功的实战案例故事激荡人心，给与会者启发和鼓舞。

据了解，正和岛2022年以来探访了300多家标杆案例企业，涵盖不同行业，它们的共同特点是具有企业家精神，同时经营上有效实现增长，在各种发展环境下都保有信心。正和岛创始人兼首席架构师刘东华表示，即便在今天内卷的环境下，仍然能够通过创新以及持续发扬企业家精神、承担社会责任的方式实现了跨越周期发展的企业，值得学习。这次“案例共学年会”的举办就是想通过这些真实的标杆案例，让更多民营企业家看到，再艰难的外部发展环境之下也有了不起的企业。希望这样的“案例共学”能够激发起愿力和能量，让企业家们在正和岛平台上做到最高效率地供需适配和适配共生。

编辑：袁婧责任编辑：王柏玲